Kancelářské vybavení
Úspěšné vybavení kanceláře znamená mnohem víc než jen nábytek a techniku – vytváří prostor, kde lidé rádi pracují, tvoří a cítí se dobře. Ať už jde o klasickou kancelář, koncept New Work nebo home office, ve Wiepa najdete řešení na míru vašemu pracovnímu prostředí.
Provedeme vás celým procesem od prvního nápadu až po hotové vybavení – osobně, s důrazem na řešení a s citem pro pracoviště budoucnosti.
Přijďte se poradit do našeho showroomu ve Wiesbadenu!
Naše hlavní oblasti v oblasti vybavení kanceláří:
Naši partneři, na které se spoléháme.
Vaše otázky, naše odpovědi
Jak probíhá plánování kanceláře u nás – od nápadu až po hotovou kancelář?
Provedeme vás celým procesem od začátku – ať už zařizujete jednotlivé kanceláře, nebo celé podlaží.
Naše 3D plánování vám umožní předem realisticky poznat vaši novou kancelář.
Jak to funguje:
1. Půdorys a potřeby:
Vše začíná půdorysem. Zašlete nám rozměry nebo plány vašich prostor. Společně probereme vaše požadavky, například počet pracovních míst, úložné prostory, zasedací místnosti nebo speciální zóny, jako je recepce či klidové zóny.
2. Osobní poradenství:
Na základě vašich přání a potřeb navrhneme vhodná řešení. Vždy přitom dbáme na ergonomii, design i rozpočet.
3. 3D plánování:
Získáte vizualizaci kancelářských prostor na míru ve fotorealistickém 3D zobrazení. Už předem tak uvidíte, jak bude vaše kancelář vypadat.
4. Nabídka a realizace:
Po vašem schválení připravíme nabídku konkrétního nábytku. Na přání zajistíme dopravu a montáž přímo ve vaší kanceláři.
Jaké zásady platí pro plánování kanceláří?
Plánování kanceláří v Německu upravují nařízení o pracovištích (ArbStättV) a technická pravidla pro pracoviště (ASR). Mezi důležité požadavky patří:
- Minimální plocha na jedno pracoviště: 8 m² pro jedno pracoviště a dalších 6 m² za každé další ve stejné místnosti.
- Výška místnosti: Alespoň 2,50 m při ploše do 50 m²; větší místnosti vyžadují vyšší strop.
- Plocha pro pohyb: Nejméně 1,5 m² volné plochy na jedno pracoviště.
- Komunikace: Přístup k pracovištím musí být široký alespoň 0,60 m; únikové cesty podle počtu osob alespoň 0,90 m.
- Ergonomie: Pracovní vybavení musí být ergonomicky navrženo, například výškově nastavitelné stoly a židle.
- Bezbariérovost: Pracoviště by měla být bezbariérově přístupná, včetně odpovídající šířky dveří a výšky prahů.
Tyto zásady zajišťují bezpečné a zdraví prospěšné pracovní podmínky.
Jaký nábytek patří k základnímu vybavení kanceláře?
Dobře vybavená kancelář zahrnuje ergonomické psací stoly, pohodlné kancelářské židle, kartotéční skříně a flexibilní úložná řešení. Zvláště důležitá je kombinace funkčnosti a designu, aby zaměstnanci mohli pracovat efektivně a zdravě.
Proč je ergonomické vybavení kanceláře důležité?
Ergonomický nábytek zmírňuje zdravotní potíže, jako jsou bolesti zad nebo svalové napětí. Díky stolům a židlím, které lze individuálně nastavit, se výrazně zvyšuje pohodlí i produktivita při práci.
Jaký kancelářský nábytek je vhodný pro osoby s nadváhou?
Pro osoby s vyšší tělesnou hmotností se doporučují speciálně zesílené ergonomické židle s vyšší nosností. Lepší oporu a větší pohodlí zajistí také výškově nastavitelné stoly a individuálně přizpůsobitelné opěradlo. Vše si můžete prohlédnout v našem showroomu ve Wiesbadenu.
Co je zdravotní židle a jak pomáhá při problémech se zády?
Zdravotní židle podporuje přirozené držení páteře díky ergonomickému tvaru, nastavitelné sedací ploše a opěradlu. Umožňuje dynamické sezení, odlehčuje meziobratlovým ploténkám a může tak dlouhodobě předcházet bolestem zad nebo je zmírňovat.
Jaké vlastnosti by měla mít židle při bolestech zad?
Důležité je nastavitelné opěradlo s bederní opěrkou, upravitelná výška a hloubka sedáku a také flexibilní mechanismus, který umožňuje pohyb. Svalstvo tak zůstává aktivní a předchází se napětí.
Wiepa am Puls der Zeit
















